・	인사평가에 불만이 나오는 것은 불명확한 판단 기준 때문입니다.
	人事評価に不満が出るのは不明確な評価基準のせいです。
・	유언장 내용이 불명확하다.
	遺言書の内容が不明確である
・	내용이 불명확하다.
	内容が不明確である。
・	논점을 명확히 하다.
	論点を明確にする。
・	무엇이 문제인지 명확히 하다.
	何が問題かを明確にする。
・	명확한 지시를 부여하다.
	明確な指示を与える。
・	업무 목적을 명확히 하다.
	業務目的を明確にする。
・	입장을 명확히 하다.
	立場を明確にする。
・	목표를 명확히 하다.
	目標を明確にする。
・	회의의 목적이 불명확하면 건설적인 의견이 나오지 않는다.
	会議の目的が不明確だと建設的な意見が出てこない。
・	하는 이유가 불명확하다.
	やる理由が不明確だ。
・	역할 분담이 불명확하다.
	役割分担が不明確だ。
・	광고선전비와 판촉비의 구별은 명확하지 않다.
	広告宣伝費と販売促進費の区別は明確ではない。
・	말이 알아듣기 쉬운 사람은, 논지가 명확하고 쓸데없는 말이 적다.
	話が分かりやすい人は、論旨が明確で無駄な話が少ない。
・	명확히 정의하다.
	明確に定義する。
・	부동산 등기는 토지나 건물의 권리 관계를 명확히 하는 것입니다.
	不動産登記は、土地や建物の権利関係を明確にするものです。
・	회사는 해임의 이유를 명확히 해야한다.
	会社は解任の理由を明確にすべきだ。
・	누가 결재할까를 미리 명확하게 해 둘 필요가 있습니다.
	誰が決裁するのかをあらかじめ明確にしておく必要があります。